Premessa

Idro Meccanica  si impegna a promuovere la conoscenza del Codice da parte delle persone di Idro Meccanica e degli altri Stakeholder e il loro contributo costruttivo sui suoi principi e contenuti. Idro Meccanica si impegna a tenere in considerazione i suggerimenti e le osservazioni che dovessero scaturire dagli Stakeholder, con l’obiettivo di confermare il Codice.

Diritti umani

Principio 1: Le imprese dovrebbero sostenere e rispettare la protezione dei diritti umani universalmente riconosciuti

Principio 2: assicurarsi di non essere complici di violazioni dei diritti umani

Principio 3: Le imprese dovrebbero sostenere la libertà di associazione dei lavoratori e riconoscere il diritto alla contrattazione collettiva

Principio 4: l’eliminazione di tutte le forme di lavoro forzato e obbligatorio

Principio 5: l’effettiva eliminazione del lavoro minorile

Principio 6: l’eliminazione della discriminazione in materia di impiego e occupazione

Principio 7: Le aziende dovrebbero sostenere un approccio preventivo nei confronti delle sfide ambientali

Principio 8: intraprendere iniziative che promuovano una maggiore responsabilità ambientale

Principio 9: incoraggiare lo sviluppo e la diffusione di tecnologie rispettose dell’ambiente

Principio 10: Le imprese si impegnano a contrastare ogni forma di corruzione, incluse l’estorsione e le tangenti